推动高质量发展!我院召开“敢为、敢闯、敢干、敢首创”动员会暨2023年度工作部署大会

2023-02-28

为进一步深入学习贯彻中央省委、市委和区委关于“四敢”的部署要求,2月24日下午,苏州高新区人民医院召开贯彻落实“敢为、敢闯、敢干、敢首创”动员会暨2023年度工作部署大会。区党工委委员、宣传部部长李志军、区社会事业局党委书记、局长范晓晔副局长潘凌出席会议,院全体领导班子成员、中层干部、受表彰人员及科室代表参加了会议。

会议首先为优秀团队优秀干部、优秀科技工作者、优秀新人、服务明星先进工作者代表、安全生产优秀集体及个人等各类奖项进行了表彰。各科室、部门负责人向医院党委书记潘凌递交《科室综合目标责任书》、安全生产责任书和党风廉政建设责任书。消化科主任庄剑波作为优秀团队代表、心脏中心许明医生作为员工代表上台发言。他们纷纷表示,要有等不起”的使命感,“慢不得”的紧迫感,发扬四敢”精神,为医院的高质量全面发展尽责尽力,为老百姓的健康保驾护航

我院院长梅冰作工作部署,他指出,今年医院将继续加强党建工作引领业务发展;持续加强医院文化建设与新形势下医德医风建设;抓实基层组织建设与廉洁行医工作;继续拓展医疗业务范围,提升医疗技术内涵;完善相应的专科特色品牌;进一步推进学科建设,力争年终推动三级医院转设;持续推进医疗质量管理体系建设,实行全面质量管理;提升服务理念,打造优质服务;持续加强医院宣传工作;持续加强医院文化建设;力争人才工作取得较好成绩;进一步推动科教工作;力争完成年度医院降本、提质、增效工作。为百姓提供更加优质、更加高效的医疗服务。

高新区社会事业局党委书记、局长范晓晔作动员讲话。范局长首对受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺,向一年以来辛勤付出的所有医务人员表示诚挚的问候和慰问。范局长提出:一是要瞄准工作目标,以“四敢”精神彰显担当作为。坚持提内涵,强品牌,扩影响,全面上台阶。认清当前形势,不断强化党建引领;干部以上率下,创造实干争先的氛围;发展人才蓄后劲,为现有人才营造良好的环境;加强科学管理,发挥绩效考核指挥棒作用。二是要强化系统性思维,全力推动三级医院转设,提升医院核心竞争力;要思想上高度统一,行动上高度重视,尽快补齐短板,责任明确,分工明确;三是要树立新发展理念,推动精细化管理,实现医院良性发展;要不断提升医疗水平,开展新技术和新项目,推进重点学科建设;加快紧密型医联体建设,让群众在家门口就能享受到更优质的医疗服务。四是要提高精细化管理水平,增强发展质效。要进一步建立健全服务效果评价和机构运营机制,加强医院预算管理,降本增效。五是要严守廉洁红线,筑牢安全底线。要始终把党的政治建设摆在首要位置,发挥党组织在医院工作中的政治核心和领导核心作用,高度重视党风廉政建设和安全管理。

区党工委委员、宣传部部长李志军对我院在2022年度疫情防控工作与医疗服务工作表示充分肯定李部长2023的工作寄予了希望并提出要求。一是医院要提高站位,积蓄能量再上新高度。全体干部职工,要坚持政治铸魂,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,把对党忠诚转化为履职尽责、苦干实干、勇创佳绩的实际行动,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;要增强干事本领,努力提高政治素养和专业能力,增强防范化解风险挑战的预见性和主动性,切实提升干事创业的能力水平;要加强科学管理,健全内部分配制度,完善干部考核评价机制,发挥绩效考核指挥棒作用,进一步激发干部职工担当作为、干事创业的热情。二是对标找差,认清形势激发新活力。要从人民群众的需求,医院的发展定位,内部队伍建设和面临的外部环境的角度,认清“时”与“势”,明辨“危”与“机”,敢于亮剑、敢于碰硬、敢于攻坚,同心同德、同向同行,努力在新征程上再创新的辉煌。三是要落实“四敢”精神,持续落实促进新发展。医院全体员工要在“四敢”精神的引领下,坚定理想信念,扛起责任担当,锻造过硬队伍,瞄准目标方向,提升核心能力,做好三级医院转设工作。同时,秉持降本增效推动发展,用心打造服务品牌。筑牢安全防线,确保平稳发展,力推医疗质量持续提高,力促医院廉洁安全发展,力保安全生产平稳有序。

“今年是医院快速发展极为重要的一年,我们将在社会事业局党委的坚强领导下,秉承敢为、敢闯、敢干、敢首创的理念,不断提高医疗服务能力的动力,强化服务理念、服务意识和服务行动,为苏州高新区医疗卫生事业美好的明天而努力奋斗!”梅冰院长坚定表示。

宣传科:李昱辰