喜报：我院4人入选2019年苏州市卫生青年骨干人才“全国导师制”培训项目

近日，苏州市卫生健康委员会公布了2019年苏州市卫生青年骨干人才“全国导师制”培训人员名单，苏州大市范围内24家单位共选拔了58名青年骨干人才，其中，我院经过科室申报、医院组织预答辩、区里再答辩筛选，最后再通过市里选拔，最终我院有4人入选，这四位青年骨干人才分别是来自肾脏内科的贾苗、口腔科的姜涵、肛肠科的汤灵娇、耳鼻咽喉科的李晶。

“全国导师制”是苏州市在全国首创的创新卫生人才培养模式，该项目计划于2017年到2020年在全市范围选拔200名卫生青年骨干人才，到国内名校名院名所名科，以“一对一”导师制方式研修一年，苏州市卫生健康委员会将建立入选培养对象信息档案，实施动态跟踪管理，并进行为期三年的跟踪评价。目的是为了加强全市卫生人才队伍建设，建立高水平的医疗卫生服务体系。

此次“全国导师制”项目，我院四位青年骨干人才将赴东南大学附属中大医院肾脏内科、南京大学附属口腔医院口腔内科、上海中医药大学附属曙光医院肛肠科、首都医科大学附属北京同仁医院耳鼻咽喉科进行为期一年的研修，在这些全国顶尖学科的学习经验以及专家的指导，将为未来我院引进新的诊疗技术提供极大的帮助。

近年来，我院积极开展“引进来”和“走出去”并举的战略部署。一方面，积极引进各类专业人才，现有高级职称130名，2018年、2019年获批苏州市姑苏人才计划A类和B类特聘人才3名，高新区A类人才1名，江苏省“双创”博士2名，医院全力打造优势学科，打响医院品牌；另一方面，大力开展与其他医院的交流学习，鼓励各科室骨干前往国内各著名医院学习进修，参与国内外学术会议，培养临床储备人才，增强临床实力。此次青年骨干人才“全国导师制”项目，将是我院推行“走出去”政策，进一步提升医疗技术和医疗水平的又一重要工程，医院将以此为契机，扩大在全区、全市的影响力，打造一所集环境优美、服务优良、技术精湛于一体的现代化综合医院。

科教科：陈晓菲

审核：闫飞 张宁